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失業(yè)保險的概念與常識

欄目:失業(yè)保險  作者:社保028  時間:2019-08-06

失業(yè)保險的概念與常識|失業(yè)保險金領取條件|失業(yè)保險怎么領|失業(yè)保險繳費比例

  失業(yè)保險的概念與常識,失業(yè)保險可謂是社保中大家了解的最少的一個險種,有很多的知識都是不知道的,那么今天小編就要給大家普及一下這方面的知識,失業(yè)保險的概念與常識。

失業(yè)保險的概念與常識 第1張

  1.什么是失業(yè)保險?

  失業(yè)是指有能力在工作年齡內工作且有找工作要求但未能找到或失去工作的工人。失業(yè)是一種與就業(yè)相對應的概念。就業(yè)是指有能力在某一社會勞動期工作并獲得勞動報酬或經營收入的人。再就業(yè)是在失業(yè)后重新就業(yè),再就業(yè)不是第一次就業(yè)。

  根據失業(yè)原因是主觀還是客觀,失業(yè)分為自愿失業(yè)和非自愿失業(yè)。自愿失業(yè)是指由離開自己的勞工崗位的工人造成的失業(yè)。非自愿失業(yè)是指不是由一個人的意愿引起的失業(yè)。根據失業(yè)的客觀原因,它分為摩擦失業(yè),技術失業(yè),結構性失業(yè),周期性失業(yè)和季節(jié)性失業(yè)。

  2.失業(yè)和失業(yè)有什么區(qū)別?

  長期以來,我國的官方文件沒有使用“失業(yè)”的概念,而是采用了“失業(yè)”的概念。失業(yè)人員包括兩部分:(1)失業(yè)青年,指的是16-25歲的初中和高中畢業(yè)生,有工作能力,不能上學,需要就業(yè),還有其他需要就業(yè)的城市青年; (2)社會失業(yè)人員是指年齡在25歲以上,50歲以下的男性,45歲以下的女性,有工作和就業(yè)能力的人。本文所用的術語“失業(yè)人員”是指有能力在工作年齡工作而沒有任何職業(yè)的人。 “失業(yè)”和“失業(yè)”之間沒有區(qū)別。使用“失業(yè)”的概念是從傳統(tǒng)計劃經濟的角度理解失業(yè)。

  3.失業(yè)和下崗之間有什么區(qū)別?

  失業(yè)和裁員表現(xiàn)在勞動者離開原來的工作。不同之處在于,下崗是指勞動者由于客觀原因(例如雇主的生產和經營困難)而離職,但雇主并未終止或終止勞動關系。沒有找到新工作。失業(yè)是勞動者和雇主在沒有找到新工作的情況下終止或終止勞動關系的現(xiàn)象。

  4.什么是失業(yè)保險?

  失業(yè)保險適用于那些有工作能力且在工作年齡內有工作愿望的人,因為他們因非個人原因而失去工作,無法獲得維持生活所需的工資收入。在一定時期內,國家和社會為他們提供基本生活。保障社會保險制度。

  5.失業(yè)保險的主要原則

  (1)強制性原則。國家立法明確要求失業(yè)保險要求支付單位和個人按時足額繳納失業(yè)保險金,個人有權按要求領取失業(yè)保險金。

  (2)統(tǒng)一原則。首先,失業(yè)保險由國務院決定在全國實施統(tǒng)一的失業(yè)保險制度;二是國務院勞動保障行政部門負責全國失業(yè)保險工作;三是失業(yè)保險費率,支出項目,待遇支付標準,享受條件等。統(tǒng)一規(guī)定;四是勞動保障行政部門統(tǒng)一執(zhí)法;五是按照國家有關規(guī)定征收失業(yè)保險費。

  (3)三方負擔原則。中國的失業(yè)保險費由雇主,個人和國家支付。城市企業(yè),機構及其員工按一定比例繳納失業(yè)保險費,這是雇主??和個人的一種負擔。國家負擔部分反映在以下形式:1財政補貼,即當整個地區(qū)的失業(yè)保險費調整不足時,地方財政提供補貼。 2公共機構支付的失業(yè)保險費主要由國家財政資助。 3企業(yè)和個人支付的失業(yè)保險費在稅前繳納。

  6.建立失業(yè)保險的目的

  建立失業(yè)保險的目的是保護失業(yè)人員在失業(yè)期間的基本生活,促進他們的再就業(yè)。其中,失業(yè)者是“失業(yè)保險條例”范圍內的城市企業(yè)和事業(yè)單位的失業(yè)人員;失業(yè)期是指失業(yè)人員按照“失業(yè)保險條例”享受的失業(yè)救濟金期限;生活是指保護失業(yè)者獲得基本生活的失業(yè)保險金。保障失業(yè)人員基本生活的水平應低于當地工人的最低工資標準,高于當地城鎮(zhèn)居民的最低生活保障水平。保護水平取決于中國目前的經濟發(fā)展水平及其承受各方面的能力。

  7.失業(yè)保險的工作是什么?

  失業(yè)保險工作主要包括制定失業(yè)保險實施發(fā)展計劃,制定失業(yè)保險法律,法規(guī)和政策。具體而言,是確定失業(yè)保險費率法,基金征收政策,待遇項目和支付標準;制定失業(yè)保險基金審計規(guī)則,組織實施;制定失業(yè)人員疾病,出生和死亡的相關治療政策。在微觀層面上,主要包括失業(yè)保險費的征收,被保險人的登記管理,福利的支付,以及職業(yè)介紹所為被保險人提供就業(yè)服務的協(xié)助。

  8.失業(yè)人員如何處理失業(yè)登記?

  失業(yè)人員失業(yè)后,應當在規(guī)定期限內辦理人員身份證明,終止終止或者終止勞動關系證明的登記手續(xù),以及社會保險代理機構。失業(yè)保險關系所在地。

  “失業(yè)保險條例”沒有規(guī)定失業(yè)登記的期限。失業(yè)人員可以在勞動關系終止或終止后的第二天到當地失業(yè)保險機構登記失業(yè)。失業(yè)保險金從注冊之日起計算。

  10.沒有被他意志打斷的人是什么人?

  那些因自己的意愿而不打斷工作的人請參考以下人員:

  (一)終止勞動合同;

  (2)雇主終止勞動合同;

  (三)被用人單位驅逐,除名,解雇;

  (四)依照“中華人民共和國勞動法”第三十二條第二條,第三條的規(guī)定,與用人單位解除勞動合同;

  (五)法律,行政法規(guī)的其他規(guī)定。

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