離職了社保可以找找公司繳納嗎|企業(yè)人事外包公司哪家好|人事外包多少錢(qián)一個(gè)月|社保怎么交

　　職工社保是在職時(shí)，企業(yè)必須為員工繳納的。而如果員工離職了，企業(yè)就沒(méi)有義務(wù)為員工繳納社保了，這個(gè)時(shí)候員工面臨的問(wèn)題就是社斷交怎么出了。有人說(shuō)辭職后為了讓社保不斷繳，我們可以自己參保居民社保啊，或者找個(gè)公司掛靠一下繳納社保。那么可以找公司掛靠繳社保嗎?

　　當(dāng)然可以找公司繳社保了，雖然離職后可以參加居民社保，但是有的地區(qū)要求，必須是當(dāng)?shù)貞艏娜瞬拍軈⒓泳用裆绫！Ｈ绻皇钱?dāng)?shù)貞艏植幌肷绫嗬U，就只能找公司掛靠繳社保了。

 

　　找公司繳社保屬于人力資源行業(yè)的中介服務(wù)，市面上和百度上經(jīng)營(yíng)社保代理的公司就有很多。那么，企業(yè)人事外包公司要注意些什么呢?

　　選擇一家正規(guī)的企業(yè)人事外包公司，像瑞方人力這樣的公司，是一個(gè)掛靠社保的專業(yè)在線平臺(tái)，是有勞務(wù)派遣許可證與人力資源服務(wù)許可證的，三證齊全，安全可靠。

　　每家企業(yè)人事外包公司都是不一樣的，低價(jià)收費(fèi)往往連帶的是隱藏收費(fèi)和收費(fèi)陷阱，所以個(gè)人在選擇代理公司時(shí)就要注意了，一分價(jià)錢(qián)一份貨物，收費(fèi)在網(wǎng)站上都有公示，公正透明。

　　選擇找公司的時(shí)候，一定要謹(jǐn)慎，選擇一家正規(guī)、有經(jīng)驗(yàn)、安全的公司。

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