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成都人力資源事務外包_企業人力資源事務外包_社保基數_社保查詢_社保政策_五險一金 | 社保028

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雅安社保基數
類型 最低繳費基數 最高繳費基數 單位承擔比例 個人承擔比例 單位最低金額 個人最低金額 單位最高金額 個人最高金額
基本養老保險 2966 16179 16% 8% 474.56  237.28  2588.64 1294.32
失業保險 2662 0.6% 0.4% 15.97  10.65 
基本醫療保險 3506 13105 8.00% 2.00% 280.48  70.12  1048.4 262.1
大病醫療 260/人/年,單位繳納,入職一次性收取
工傷保險 3236 16179 0.500% 16.18  80.9
小計 787.19  318.05  3717.94  1556.42 
合計 1105.24  5274.36 
【備注】社保增減員截止時間:每月10日前報當月增減員。(未計算大病)

社保繳費計算方法

企業社保繳費基數不同,繳納費用不同

企業社保費用=養老基數×養老比例+醫療基數×醫療比例+失業基數×失業比例+生育基數×失業比例+工傷基數×工傷比例。

公式如上:【注:比例=企業承擔比例+個人承擔比例】

以成都最低企業社保費用計算為例:【包含大病醫療】

社保費用:942.98=2193×(19%+8%)+3067×(0.6%+0.4%)+3067×(6.5%+2.0%)+3067×(1%+0%)+3067×(0.8%+0%)+3067×(0.14%+0%)

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標準服務

  • 企業社保賬戶托管
  • 代辦代跑腿五險一金繳納
  • 代辦社保基數調整
  • 代辦養老保險報銷
  • 代辦醫療保險報銷
  • 代辦生育保險報銷
  • 按月轉賬開具發票

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社保常識

2017-2018年雅安社保繳費基數與比例|社保基數怎么算?|2016養老保險,醫療保險,生育保險最低基數及比例|最新社保繳費基數規定|雅安最低社保繳費基數

2017公積金提取四大誤區

  住房公積金,是指國家機關、國有企業、城鎮集體企業、外商投資企業、城鎮私營企業及其他城鎮企業、事業單位、民辦非企業單位、社會團體及其在職職工繳存的長期住房儲金。住房公積金雖然是住房儲蓄金,但是用的時候一定要注意這些誤區,避免操作不當造成的損失。

誤區一:可以直接提取公積金來付首付

  大家都知道住房公積金是用于購買或建房的,都以為可以直接提取住房公積金去付房子的首付,其實不是的,根據住房 公積金的提取流程了解到,提取住房公積金必須在貸款買房后,提供相關發票、產權證才能申請提取公積金。

誤區二:子女可零門檻使用父母公積金

  對于年輕人來說住房公積金的提取可能額度不夠,這個時候就想著可以用服務的公積金。其實,一般來說子女是可以使 用父母的住房公積金的,但是,不是零門檻使用,首選要服務提出申請,其次,還要根據各地的政策準備相關材料。所 以,子女可零門檻使用父母公積金這種說法是錯誤的。

2017公積金提取四大誤區 第1張

誤區三:情侶可一起申請公積金貸款

  隨著住房公積金的普及和覆蓋面的擴大,很多年輕人也購買了住房公積金。一些年輕人以為可以一起申請公積金貸款,根據公積金的使用范圍來說這是不可以的。公積金貸款是以家庭為單位的貸款,配偶、父母、子女均可以與主貸人一 起參與貸款,但男女朋友關系是不可以一起申請公積金貸款的。

誤區四:可用公積金來裝修房屋

  對于住房公積金不了解的人們都以為可以用住房公積金來裝修房屋,其實不可以的,住房公積金可用于職工買房、建造 、大修(維修費用超過總房價的30%)等,但不可用于裝修房屋。

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