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海口社保基數 | ||||||||
類型 | 最低繳費基數 | 最高繳費基數 | 單位承擔比例 | 個人承擔比例 | 單位最低金額 | 個人最低金額 | 單位最高金額 | 個人最高金額 |
基本養老保險 | 3128.4 | 15642 | 19% | 8% | 594.40 | 250.27 | 2971.98 | 1251.36 |
基本醫療保險 | 3128.4 | 15642 | 8.0% | 2.0% | 250.27 | 62.57 | 1251.36 | 312.84 |
失業保險 | 3128.4 | 15642 | 0.50% | 0.50% | 15.64 | 15.64 | 78.21 | 78.21 |
工傷保險 | 3128.4 | 15642 | 0.40% | — | 12.51 | — | 62.57 | — |
生育保險 | 3128.4 | 15642 | 0.50% | — | 15.64 | — | 78.21 | — |
大病醫療 | — | — | — | — | — | — | — | — |
小計 | 888.46 | 328.48 | 4442.33 | 1642.41 | ||||
合計 | 1216.94 | 6084.74 |
企業社保費用=養老基數×養老比例+醫療基數×醫療比例+失業基數×失業比例+生育基數×失業比例+工傷基數×工傷比例。
公式如上:【注:比例=企業承擔比例+個人承擔比例】
以成都最低企業社保費用計算為例:【包含大病醫療】
社保費用:942.98=2193×(19%+8%)+3067×(0.6%+0.4%)+3067×(6.5%+2.0%)+3067×(1%+0%)+3067×(0.8%+0%)+3067×(0.14%+0%)
免費贈送 1200元 大禮包
社保卡辦理
免費
¥200
醫療保險報銷
免費
¥200
社保轉入
免費
¥200
公積金轉入
免費
¥200
生育備案
免費
¥200
社保信息修改
免費
¥200
標準服務
2017-2018年海口社保繳費基數與比例|社保基數怎么算?|2016養老保險,醫療保險,生育保險最低基數及比例|最新社保繳費基數規定|海口最低社保繳費基數
找人事外包的公司繳社保對企業有什么好處?目前的企業對自己公司的成本都想著要控制下來,這樣的話就能夠更好的為公司盈利,那么一些復雜繁瑣的事務性工作就要外包給其他公司去做,比如人事外包,今天我們就來看看找人事外包的公司繳社保對企業有什么好處?
社會保障計劃包括養老保險、生育保險、醫療保險、失業保險、工傷保險.尋找一家支付社會保險費用的公司有什么好處?讓我們彼此了解。尋找一家支付社會保障費用的公司對企業的好處是:1.能使企業擺脫瑣碎的支付業務,節省人事管理成本。為了減少潛在的法律風險,社會保險是強制性的,根據法律,社會保障可以作為企業供給法的保障,避免無薪社會保障的法律風險;3.使企業更多地關注人事管理的核心功能,如用人、績效考核、薪酬確定等。為職工提供福利保障,留住部分人才,使公司得以穩步發展;5.創造效益,承擔一定的社會責任,解決職工的關心問題。
以上就是找人事外包的公司繳社保對企業有什么好處?的資料,想了解其他社保相關知識的,可以返回首頁進行查看。
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